3月2日，经管学院召开党政联席会议，深入学习学校2016年工作会议精神，统一思想，凝聚共识，积极筹划2016年学院事业发展的新思路、新举措。
班子成员围绕学校2016年工作要点，重点就学院2016年发展战略目标进行了研讨，对提升人才培养质量、2017年学科评估目标、校院两级管理、人才队伍建设年、学生管理工作创新、谋划标志性成果等重点工作的实施路径进行了深入探讨。
2016年是“十三五”开局之年，面对机遇和挑战，会议就进一步彰显办学特色与优势形成共识，明晰了学院2016年重点工作内容。一是立足院情求发展，以学科建设为龙头，以绩效为标杆，构建起校院两级管理体制框架下院系所（中心）高效运行体制。充分调动系、教研室在教学、人才培养方面的探索积极性；调动研究所（中心）在科学研究方面实现协同创新。二是以高层次人才建设为学院工作重中之重，选拔院内具有更大发展潜力的中青年教师作为高层次人才后备军，量身定制个性化培养计划；同时，多途径多方式加大高层次人才引进与融入。三是全面提升人才培养质量，加强本科专业建设，迎接专业审核与评估，深化本科教育教学改革，注重创新能力培养。以文科楼搬迁为契机，加强实践教学管理及实验室、实习基地建设，优化研究生培养环境。四是推进跨学科、跨单位实质性合作，进一步提升国际合作质量，围绕学科优势领域争取2016年标志性成果新突破。五是加强党建和宣传思想工作，积极开展师生的思想政治工作，创新基层党组织建设，改进学院网站的建设和管理，改进招生宣传工作。六是从严从实做好学生教育管理，抓学风促监督，开展特色帮扶工作，加强就业指导和信息服务。七是提高学院管理服务水平，转变工作作风，加强管理队伍学习和培训工作，提高管理服务工作效率和质量，提高学院办学经费使用效益。完成学院规章制度的汇编和院史的编写工作。
